Пресс-служба

30 мая

Корпоративная академия Росатома начинает обучение в открытом формате на постоянной основе

Обучение в открытом формате позволяет обеспечить индивидуальный подход к каждому слушателю.

24 мая

24.05.2012 Директор Корпоративной академии выступил на первом международном форуме корпоративных университетов в Москве

Участие в форуме приняли руководители корпоративных университетов крупнейших российских и международных компаний.

18 мая

Более 200 «закупщиков» атомной отрасли приняли участие в семинаре-совещании по совершенствованию закупочной деятельности Росатома

Это уже третье подобное мероприятие, организованное Корпоративной академией в рамках обучения в области закупочной деятельности.

12 мая

Завершено исследование «Твое мнение важно Росатому»

10 апреля завершилось ежегодное исследование «Твое мнение важно Росатому», которое охватило 63 предприятия отрасли. Исследование проводилось в два этапа. Первым этапом стало анкетирование, в котором приняли участие более 45 тысяч сотрудников Росатома.

12 мая

В апреле станут известны имена обладателей атомного «Оскара»

27 апреля будут подведены итоги ежегодного отраслевого конкурса «Человек года „Росатома“». Традиционно конкурс включает три блока номинаций: дивизиональные, корпоративные и специальные номинации генерального директора. Главные критерии отбора участников — высокий уровень профессиональных знаний и достижения в 2016 году.

12 мая

В мае стартует обучение нового потока кадрового резерва «Таланты» и «Капитал»

Академия Росатома проводит программы обучения для резервистов уже 5 лет и индекс удовлетворенности качеством обучения с каждым годом растет. Сегодня этот показатель находится на одном уровне с показателями ведущих мировых корпоративных университетов и бизнес-школ.

2 мая

Директор Корпоративной академии провел вэбинар на тему «Особенности функционирования и специфика создания корпоративного университета»